Pilares para una comunicación interna asertiva en la organización

Comunicación-interna-comunicación-asertiva-en-la-organizaciónDentro de mi experiencia como comunicadora organizacional, he observado que cuando hay un tropiezo o un inconveniente en las relaciones se escuchan entre los pasillos de las empresas que hay un problema o una dificultad de comunicación, es más el área de comunicación termina asumiendo parte de estas dificultades de comunicación, ya que recurrentemente el enfoque central es desarrollar medios de comunicación masivos organizacionales como revistas, boletines y correo para solucionar los inconvemientes de comunicación. Seguir leyendo

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